岗位职责： 
1、品质管理制度的完善、品管部工作目标的制定、工作流程及标准的修订及细化管理 ； 
2、供应商、来料及制程、产品出货等环节的品质管理 ； 
3、落实品质管理体系，完善品质管理体系要求、日常跟踪维护；
4、日常工作中对品质部工作人员管理工作的稽查，跟进计量仪器的日常管理 ；
5、依据客户投诉内容，组织相关人员对客户投诉的问题进行分析处理、制定改善措施；
6、制订部门工作规划，确定品质部各职能模块工作目标，建设部门团队；
7、对下属人员调配、培训、指导，绩效考核结果的评定及改进。

任职资格： 
1、精通质量管理五大工具等方法； 
2、优秀的团队管理能力，熟练掌握Office办公软件。

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